胶州人力资源网,胶州人才集团是国企吗

1、胶州人才集团是国企吗？

1、青岛胶州人才集团有限公司（以下简称“人才集团”）是由胶州市委组织部牵头、青岛胶州城市建设发展集团投资创立的国有市属企业。

2、人才集团将锚定城市高端人才引聚主平台、全国人才高地建设大平台、国际人才交流合作平台三大功能定位，为人才发展提供全链条、全周期、全要素的专业化服务。旗下包括：青岛胶发人力资源服务有限公司、上合安居智慧园区（青岛）有限公司、上合创业服务（青岛）有限公司、上合教育咨询服务（青岛）有限公司。

2、胶州市属国有企业有几家？

经胶州市财政局落实，市国有资产服务中心履行出资人职责的国有企业共有10家，分别是：青岛胶州城市发展投资有限公司、青岛胶州湾发展集团有限公司、青岛胶州新城建设发展有限公司、青岛少海发展集团有限公司、山东胶东航空城投资有限公司、青岛金胶州资产经营有限公司、青岛市胶州城市建设发展集团有限公司、青岛胶邦里仁投资发展有限公司、胶州市华林电力实业公司、青岛胶州城市规划技术服务中心。

3、胶州市企业自主培养人才奖励办法？

（一）单位范围

胶州市行政区域内登记注册并依法纳税，拥有独立法人资格的企业或在胶州市行政区域内的中央、省、青岛市驻胶企业。

（二）人才范围

高层次技能领军人才：国家级和省级技能领军人才。其中国家级技能领军人才包括获得中华技能大奖、全国技术能手、国务院特殊津贴专家（技能类）的人员及获得世界技能大赛金牌、银牌和铜牌的人员。省级技能领军人才是指省级（自治区、直辖市）党委、政府表彰奖励的技能类奖项获奖人员。劳务派遣机构、人力资源服务机构派遣到机关事业单位或胶州市辖区以外单位的上述人才不享受本办法所述奖励和补贴。

（三）平台

国家级高技能人才培训基地、国家级技能大师工作室、山东省齐鲁技能大师特色工作站、山东省技工教育特色名校、山东省重点集训基地、山东省集训基地、青岛市技师工作站。

l 奖励的标准是多少？

（一）高层次技能领军人才引进和培养奖励

1.2019年1月1日以来，与用人单位签订3年以上劳动合同，并在我市正常缴纳社会保险满一年的世界技能大赛金、银、铜牌获得者、中华技能大奖获得者、国家级技能大师工作室领办人、全国技术能手的，除按照青岛市文件中全职引进标准分别落实获奖者个人奖补外，同时给予我市引进或培养以上高层次技能领军人才的用人单位奖励，标准为：

给予我市引进或培养出世界技能大赛金牌获得者的单位20万元奖励；

给予我市引进或培养出中华技能大奖获得者和世界技能大赛银牌获得者的单位10万元奖励；

给予我市引进国家级技能大师工作室领办人的单位8万元奖励；

给予我市引进或培养全国技术能手和世界技能大赛铜牌获得者的单位6万元奖励。

2.2019年1月1日以后我市自主培养的泰山产业领军人才(产业

技能类)分别给予个人奖励100万元、培养单位奖励50万元。

3.2019年1月1日以后我市自主培养的齐鲁首席技师或青岛市首席技师，分别给予个人奖励15万元和8万元，并分别给予培养或引进的单位8万元和5万元奖励。

对从我市辖区以外引进的上述高层次技能领军人才，在我市用人单位签订3年以上劳动合同，并在我市正常缴纳社会保险满一年的，按照同样标准给予单位奖励。

（二）平台奖励政策：

适用于胶州市辖区内单位自2019年1月1日之后创建的各级各类技能人才工作平台。

对符合条件的国家级高技能人才培训基地、国家级技能大师工作、山东省齐鲁技能大师特色工作站、山东省技工教育特色名校、山东省重点集训基地、山东省集训基地，在国家、省级财政补助基础上，我市予以配套奖励。

1.国家级高技能人才培训基地，我市配套奖励500万元；

2.国家级技能大师工作室，我市配套奖励200万元；

3.山东省齐鲁技能大师特色工作站，我市配套奖励100万元；

4.山东省技工教育特色名校，我市配套奖励50万；

5.山东省重点集训基地，我市配套奖励50万元；

6.山东省集训基地，我市配套奖励50万元；

7.建设技师工作站，对获评青岛市技师工作站的，我市配套奖励30万元。

l 如何申领？

（一）所需材料

奖励由符合条件的个人和单位提出，按规定提交以下材料：

1.诚信申报承诺书；

2.奖励申请表一式三份；

3.机关事业单位录用或调入审批表或者签订3年以上具有法律效力的劳动合同（须在胶按规定缴纳社会保险）；

4.申请奖励人员身份证复印件、职业资格证书、获奖证书或文件。

（二）领取流程

对高层次技能领军人才和平台的奖励政策由胶州市人力资源和社会保障局牵头组织实施。高技能人才生活补贴可即时受理；高层次技能领军人才奖励和平台建设奖励，每年7月和11月底前提交申报材料。