女职工流产假规定是怎样的

1、女职工流产假规定是怎样的？

2017年新劳动法产假规定5：流产产假 《女职工劳动保护规定》第八条第一款规定：“女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。”具体时间可以根据各地各行业的规定或由所在单位酌情考虑。1、女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。2、女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

2、员工流产假是几天？男方有几天陪护假？

怀孕未满4个月流产的，享受产假15天；怀孕满4个月流产的，享受产假42天。女方流产的男方不享受陪护假。