新店员待遇怎么样,每天收件1000件左右
因为我们只看到了表面的收益，没看到潜在的风险与支出，简单说两个方面你就懂了。第一，丢件风险。想一想你的快递放在驿站时丢失时都是怎么处理的？你就明白了，这钱商家可不会出，但是作为一个小白来说这是必然会经历的事。一旦你丢的多了，你自然而然就会对这个行业失去信心，这就是大多数驿站短期内频频易主的主要原因之一。第二，人员风险
新店员待遇怎么样，每天收件1000件左右？
所有转让的店铺都不建议接手。
当今四大骗局旺铺转让，高价回收，马上就到，妈妈不累。
试想，你会把一棵摇钱树转让出去吗？
哪怕再苦再累再烦。实在不行雇几个人当甩手掌柜不香吗？每天什么都不用干坐家里收钱的感觉不爽吗？
因为我们只看到了表面的收益，没看到潜在的风险与支出，简单说两个方面你就懂了。
第一，丢件风险。想一想你的快递放在驿站时丢失时都是怎么处理的？你就明白了，这钱商家可不会出，但是作为一个小白来说这是必然会经历的事。一旦你丢的多了，你自然而然就会对这个行业失去信心，这就是大多数驿站短期内频频易主的主要原因之一。第二，人员风险相信大多数做过老板的人都懂，雇人是一门很大的学问，想找到长期稳定的员工，工资必然要高一些，而便宜得短工，自然犯错的风险也会更高，但是利润率就在那里，你还能给到更高吗？显然不能。
那么结果就是老板自己干，越干越累，自然而然就会不想干了，当然前提就是这个钱挣得不够多，如果真的是大型社区，好多副业都足以让老板们吃的饱饱的。
?总结快递驿站能否接盘如果以上这些仍然打消不了你对接盘的兴趣。那在和你说个最现实的问题，你是否考察过这个小区附近有几家快递驿站？这个小区常住人口有多少？你观察过这家驿站高峰期和低谷期的收件次数？这家驿站和那些快递公司合作？
以上如果你都考察过，那恭喜你，你已经具备一个开快递驿站的条件了。
那我想反问你一句：你为什么不自己开一家？而是接手另外一家呢？
有没有日入300－400的工作？
很认真地回答你这个问题，300-400元的工作不但有，而且有很多。举例如下:
1 ，外卖骑手和快递小哥，大多数都是月入万元左右，按天数计算就是日入三百至四百左右。任务是底薪加提成。但前提是要不怕辛苦，能起早摸黑。
2，物流装卸工，只要身强力壮，每天及时完成公司进货出货任务，日结四百没有问题。
3，建筑工地杂工，负责搅水泥，上砖，搬运钢材等，日结四百元比较可靠。
4，如果你有好文笔，在各种网络平台写文章，也可以日入几百。
除上述之外，城市临时搬运工，家政小时工，医院计时护理工等，都可以日入三百至四百，只要你勤快肯干，用心去做，月入万元的工作到处都有。
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什么工作可以月收入1万？
从全国来看，月入过万的人数，比例依然很低。在21世纪的今天，如果说月入上万很简单的话，恐怕你自己也不信，那什么工作才能够月入上万呢？
在我看来，月入上万的工作，首先就要排除“稳定”这个因素。因为就“稳定”而言，除了一些机关事业单位之外，绝大多数工作，都是处于金字塔的底端，都是一些劳动密集型产业。
而这些劳动密集型产业，很难说能够月入过万。
我见过生活中的很多人都说自己想要一份稳定的工作，但其实他们这个思维方式就已经是错误的了，就市面上的工作来说，但凡能够有月入上万的工作，有几个是能够维系“稳定”的？
因此我认为，就绝大多数人来说，稳定工作=底薪工作。
先改变思维，再来改变工作技能。
一、销售行业我们公司的销售大神，在去年最高的一个月时间里，拿了七万多提成，当时全公司上下把他惊为天人。而他本人，不仅仅只是一个初中毕业，而且在早期，他甚至连基本的电脑打字操作都不会。
而这些改变，全部都是他对于金钱的强烈渴望所造成的。
什么意思呢？这就是我所说的“内驱力”。
有些人天天说着我要赚钱，我想要钱，但一到具体行动上，就变得唯唯诺诺、畏首畏尾。这个不会不愿学，那个不会不想学，怎么赚钱？怎么月入上万？
坦白说，心里想着千条路，走上起来走原路的人，不太可能月入上万。除非，除非未来的基础薪资进一步增长，和西方社会并行的话，那么进厂也可以轻松拿到上万的薪资。
但这一天，现在看来还比较远。
销售能不能月入上万？能，也不能。这不仅仅有一定的风险，还需要你付出长时间的坚持，最终才能够换来不错的回报和收入。
最关键的一点是，你的驱动力有多强？你有多自律？你对金钱的渴望在哪里？
这些因素，是非常关键的。还是那句话，稳定工作月入上万，真的很少很少。
二、管理者不管你在任何行业，人们总是会下意识地“瞧不起”劳动工作者。
在过去，父母劝孩子要好好读书的时候，往往都会说，“孩子要好好读书啊，将来上了大学才能够坐办公室啊，而不是像你大伯一样下苦力，累不说，还挣不到多少钱。”
尽管这个话同今天相比，已经有些许老套了。但不可否认的一点是，我们还是会下意识地认为，坐办公室的会比下苦力的，更有前途。
这是为什么？
其中很重要的一个关键点，那就是升职加薪，走专业路线，或者走管理层路线。
在大部分公司中，管理者的薪资水平会比员工高出不少，而在大公司里，薪资更是高出好几万。
作为一位管理者有没有风险？你得对自己的顶头上司负责，你得对公司的KPI负责，你还要对自己手下的员工负责，同样有风险。
但是，风险和回报又是成正比的，风险越大，理论上回报也就越大。
古典也曾说，走管理层路线，不是向上，而是自保。对35岁+的职场人来说，唯有走管理层路线，才是未来规避年龄风险的措施。
三、个体户个体户，门槛说高不高，说低不低。
高在于，盈利的很少很少；低在于，任何一个人都可以从事个体户的工作。
从改革开放初期的倒买倒卖，再到今天的服装、生鲜、地摊、小吃、饮品等等，个体户的存在一直伴随着我们的改革开放历史而起起沉沉。
这一行的优势很大，劣势也很大。
自负盈亏，这是最大的风险点，也是最大的利润点。赚了钱，全部都是你的；亏了的钱，也全部都是你亏的。
对于想要从事个体户的朋友来说，如何选择，是很重要且关键的问题。这其中就包括了，是做小吃还是做甜品，是摆摊还是做小吃，店面位置开在哪里？自己的优势有哪些？
这几年开的店多，倒闭的店也挺多的。但由于庞大的利润，也让很多人涌入其中。
可以说，没有任何一个月入上万的工作，能够保证每个人都能够月入上万的，要么是有准入门槛，要么是有一定的风险。
个体户同样也是如此，怎么选址、怎么找到窍门点，这些都是最个体户的关键要素。
月入上万难也难，不难也不难。关键还是在于，你自己的实力和方法以及技巧，能否跟得上这个剧烈变化的时代。
END.
作者：罗sir，新青年的职场内参。点击【关注】，每天为你分享职场干货与个人成长心得。
你还有激情吗？
有啊！我今年51,人生才活出滋味。
看看我这一天，是不是有激情——
每天早晨四点多，就醒了，为什么醒这么早？往下看。
醒了以后，起来解个手，喝杯温开水，然后钻回被窝。开始做学强，主要是读《读者》里的文章，《读者》坚持买了十多年，现在不花钱，读着喜欢的文章，完成工作任务，想想就笑。
五点多躺着做做提肛，起床，温水洗脸，洗屁屁。
如果早，就去铁西喝对口的甜沫，或者羊肠子，和老板聊两句，吃着舒服，心情愉悦。偶尔吃个顿包子，韭菜，茴香，瓜馅儿的，家里可没有这么全。
不出门吃，就自己做，一边听脱口秀，相声，有时听本书。一边西红柿面条，烩饼，烩馒头。也可能是小米粥，鸡蛋馒头片，加咸菜，做着吃着笑着。
唱着歌下楼，六楼没电梯，遛下来，一首歌没唱完。
到学校，才七点，操场上转几圈，听着音乐，做自创保健操，双掌护腰，双手击鼓，双臂托天，左右拉弓等等，各一百次。
身体微汗，筋骨活动开，心情愉悦，上楼泡好一杯茶，上早读，孩子读，我也大声跟着读。
童声里有慷慨之声，好听。
上课最幸福，把知识传递给孩子们，特别有成就感，幸福满满。
下课了，回办公室，喝口茶，开始看日记，孩子们有趣的生活，让我童心荡漾。
大课间，可不能放过，这是一天工作的第一个高潮，一千多人的操场上，大人孩子，那个跳得最欢的，就是我！
接着上课，如果有体育课，那可是最幸福的时光，和孩子打乒乓球，羽毛球，打篮球，丢沙包，做游戏，孩子里的孩子，能不快乐？
中午下班送队，听着孩子背着古诗，我也来。
骑着车赶紧回家，老爸做好饭了，有包子，饺子和馄饨，有炖菜，大米饭。每天不吃饱饱，不算完。
乐乐呵呵，收拾完，中午还要睡一觉。
下午早早到校，来午练，布置任务，静静看，写完午练，写家庭作业。
下午大课间，第二个高潮来到了，两遍韵律操，身心愉悦。
备课，看书，写字。课后延时上完，一天工作完美。
回家路上想想，吃点啥，一路上有烤鸡架，鸭子肉，炸鱼，猪头肉，凉皮儿，豆皮儿。想吃啥就吃啥，这种快乐，哪里找？
回家领导做好饭，来点小酒解解乏。
领导去跳舞，安安静静躺在沙发上，写头条，刷抖音，看书，我的世界安静又热闹。
九点多，困意来袭，睡觉。
一日劳作，换来一夜安眠。
自己心情好，身体好，领导的心情，身体也不错。
一起喝一杯，能拉呱，会斗嘴，生活很和谐。
这就是我一天的激情生活。
发布于 2023-12-05 09:57:01