明年起江苏省事业单位不再招录高校应届毕业生,江苏省事业单位招聘公告

1、江苏省事业单位招聘中应届本科生可不可以报要求是社会人员的岗位？

可以的，但明年起“国考”“省考”不再招录高校应届毕业生。近日国务院发出《关于进一步做好普通高等学校毕业生就业工作的通知》（以下简称《通知》），对省级以上机关录用公务员的基层工作经历作出明确规定。6月2日从省委组织部公务员处获悉，除特殊职位外，省级机关公招录用两年以上基层工作经历人员的比例将超过招录计划的85%，明年起这一比例将达到100%。

2、五月中旬江苏要出事业单位公告了吗？

据相关培训机构预测以及某些舅舅党的言论，五月下旬相关的江苏事业单位统考会出公告，而且70%的岗位是留给应届生的，往届的只有30%的岗位。

3、江苏省事业单位公开招聘人员办法？

（一）制定公开招聘方案；

（二）发布公开招聘公告；

（三）审查应聘人员资格条件；

（四）考试、考察；

（五）体检；

（六）公示拟聘用人员名单；

（七）备案公开招聘结果；

（八）办理进人手续；

（九）签订聘用合同。

第十三条 公开招聘方案由招聘单位一般于年初编制，经主管部门审核汇总后，按职责分工报事业单位人事综合管理部门核准或者备案。公开招聘方案应当包括：招聘岗位、资格条件、招聘人数、招聘时间、招聘方式、报名方法、招聘结果公示方式、投诉举报方式及需要说明的事项等。

资格条件应当根据岗位需要科学合理设置，不得设置指向性或者歧视性条件。专业名称可以参照全省考试录用公务员专业参考目录或者教育部门的专业目录确定。除国家另有规定外，不得组织面向特定人群的定向招聘。

招聘方式中如有笔试，笔试成绩占总成绩的比例原则上不低于30%。急需引进的高层次人才、紧缺专业人才等特殊人才，可以优化程序，采取直接考察的方式招聘。