最低时薪怎么查

1、最低时薪怎么查？

1、市级人力资源与社会保障，检索“最低工资标准”。

2、拨打12333，人工服务热线查询。

三、最低工资标准是否包含社保

最低工资标准是包含个人缴纳的社会保险费的。也就是说，用人单位在依法代扣代缴社会保险费后，劳动者实际领取的工资可能低于当地最低工资标准。当然，个别省、市、自治区为了加强对劳动者的保护，在地方规定中明确：最低工资不包括个人所缴纳的社会保险费和住房公积金，如上海市就有明确规定。因此，最低工资中是否包含个人承担社保费的问题时，还要结合地方法规来确定。为了避免出现由于支付工资不当，给劳动者带来损失，用人单位在支付劳动者工资时，应当按照工资支付规定，向劳动者提供一份个人的工资清单，列明所支付的工资项目，使劳动者知道自己所领取的工资报酬哪些是基本工资，哪些是奖金、补贴，哪些是加班加点工资，防止出现只向劳动者提供工资数额，而隐藏着低于最低工资标准支付劳动者工资的问题发生。

2、最低工资是按多少工作时间来算的？

最低工资标准是按法定工作日计算的，即8小时/日，40小时/周，20.83日（计算工资时为21.75日）/月。

3、亚洲各国平均最低时薪？

亚洲国家

虽然目前世界前十大经济体有三个都是在亚洲，亚洲地区的国家大多都属于发展中国家，仅4个发达国家。不过即使在发展中国家里，也有收入水平比较高的、甚至可肩比发达国家的国家。下方为部分亚洲国家的最低收入情况：

从上表可以看出，各个国家的最低工资标准对应的时间单位有所不同，有的以小时为单位、有的以日为单位，有的则以月为单位。而在统一换算成了人民币之后，各个国家的最低工资水平便立现高低。

作为亚洲的发达国家，日本、以色列每月的最低工资达到了1万元人民币以上，这样的工资水平对我们来说恐怕只有羡慕的份。其次为韩国，最低工资折算成人民币后接近9000元/月。

东南亚地区的国家，最低工资基本都在1000—2000元人民币/月之间，在亚洲地区国家中算是处在中游水平。当然也有像缅甸这样每月最低工资低于500元人民币的。

而中亚和南亚地区的国家，最低工资水平就相对较低了，印度每月的最低工资只有387元人民币，而最低的吉尔吉斯斯坦只有121元人民币/月。

至于西亚地区的国家，差别就比较大了，有像阿曼这样最低工资达到7000多元人民币/月的，也有像阿塞拜疆这样每月最低工资不到600元人民币的。